“過去工作比較忙,沒有辦法經(jīng)常參加伙食委員會,這次可以好好挑選一下自己喜歡的菜了。”為切實發(fā)揮項目職工小家職能,改善食堂用餐質(zhì)量,發(fā)揮好員工“補給充電站”的作用,真正建立一個員工吃的滿意,吃的開心的食堂。近日,東北分公司盛京金融廣場項目進一步完善了后勤管理辦法,并推出了線上“我的食堂,我做主”食堂菜單評選與征集活動,充分打破了過去伙食委員會參與人員少,時間固定的限制,每位員工均可以提出意見建議,由項目食堂根據(jù)群眾呼聲最高的菜品來制定下一階段的菜譜。

“現(xiàn)在的項目食堂只做到衛(wèi)生整潔、管理細致已經(jīng)是最基本的要求了,我們要進一步為員工營造家的味道和溫馨。”盛京金融廣場項目旨在以此進一步提高員工的幸福指數(shù)和對企業(yè)的認同感,并進一步凝聚了全員干事創(chuàng)業(yè)的動力與激情。“吃個飯也要上綱上線,項目實在是太貼心了”項目員工的一句玩笑話也透露出對項目的滿意與感情。姓名:賈傳奇