近日，邯鄲縣法院妥善審結(jié)了一起涉及47名工人勞動糾紛的集體訴訟案件。
邯鄲縣某企業(yè)由于經(jīng)營出現(xiàn)問題，大量拖欠工人工資，工人曾在春節(jié)前數(shù)次集體上訪，情緒激動。由于當(dāng)時雙方?jīng)]有達(dá)成一致，問題沒有解決，該案最后進(jìn)入訴訟程序。邯鄲縣法院收到此案后，對此案非常重視，研究制定了周密的方案，根據(jù)具體案情，及時認(rèn)真細(xì)致地逐一核對了該企業(yè)涉及到的47名工人身份，并安排這些工人推選訴訟代表人。
此后，該院在開庭前組織雙方當(dāng)事人對每名工人的拖欠工資數(shù)、后期支付工資數(shù)、收取押金數(shù)等情況進(jìn)行詳細(xì)核對，安排雙方進(jìn)行確認(rèn)，核對無誤。在開庭前和開庭期間，該院還安排專業(yè)人員穩(wěn)定工人情緒，確保庭審順利有序進(jìn)行；經(jīng)過前期大量的努力調(diào)解，最終調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議，此后，合議庭及時合議，判決企業(yè)支付拖欠工人工資、押金共計40余萬元，案件順利審結(jié)。（趙孔陽李彬）
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