“求木之長者，必固其根本�！奔訌婞h員教育管理，是黨的建設(shè)基礎(chǔ)性、根本性、經(jīng)常性工作，近年來，安次區(qū)委組織部充分認識新時代黨員教育管理的戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性地位，緊扣黨員需求和黨員教育實效，多措并舉，讓新時代黨員教育管理有力度、有廣度、有溫度。
健全工作機制，加大黨員教育管理力度。建立基層黨建督查工作機制，認真組織開展專題組織生活會和民主評議黨員工作，細化工作步驟、規(guī)范操作程序、加大督導(dǎo)力度，確保工作不流于形式、不走過場，實現(xiàn)組織生活會和民主評議黨員工作全覆蓋。采取明確“三會一課”時間要求、健全集中學(xué)習(xí)“六有標準”、完善督導(dǎo)檢查機制、建立講黨課人才庫、充分發(fā)揮《黨支部工作手冊》作用等措施，確保黨員學(xué)習(xí)教育常態(tài)化規(guī)范化。此外，本著強化黨員角色意識、黨性意識和先鋒意識的目標，在全市首創(chuàng)以“學(xué)、會、做、工、課”為主要內(nèi)容的“黨日五件事”工作制度，有效解決基層黨組織組織生活不規(guī)范、不經(jīng)常問題。
創(chuàng)新工作理念，增強黨員教育管理廣度。進一步創(chuàng)新完善“雙培雙考”工作機制，在培訓(xùn)內(nèi)容上實行“文字+視頻”，在教育形式上實行“授課+實踐”，在激發(fā)學(xué)員熱情上實行“考核+反饋”，有效解決了黨員教育培訓(xùn)內(nèi)容枯燥、形式單一、黨員學(xué)習(xí)參與度不高等問題，使黨員覺得有盼頭、有看頭。此外，充分尊重新媒體傳播規(guī)律，運用微信公眾平臺、12371云平臺等新媒體客戶端，不斷創(chuàng)新方式方法，推廣“菜單式選學(xué)”“微黨課”“線上圖書館”等模塊，打造黨員學(xué)習(xí)“微陣地”，提升黨員教育融媒體水平，使黨員隊伍凝聚力不斷提升，戰(zhàn)斗力不斷增強。
拓展黨員服務(wù)，提升黨員教育管理溫度。每年“七一”期間組織開展“黨組織書記講黨課”“重溫入黨誓詞”“黨章學(xué)習(xí)日”等系列活動，進一步激勵黨員堅定理想信念、履職盡責(zé)、奮發(fā)作為、干事創(chuàng)業(yè)的熱情。尤其是“先鋒帶群眾、黨心連民心”黨員志愿服務(wù)活動，讓黨員在實踐中強化對黨的認識、對身份責(zé)任的認同，積極發(fā)揮先鋒模范作用。此外，嚴格落實好黨內(nèi)關(guān)愛幫扶機制，定期慰問老黨員、困難黨員，并做好新中國成立前老黨員補貼發(fā)放。連續(xù)多年堅持組織以“為困難黨員獻愛心”為主題的捐款活動，篩選困難黨員進行幫扶，真誠地關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛、關(guān)懷黨員的生活、工作、成長，真正地為黨員辦實事、解難事、做好事，讓黨員管理更有溫度，使黨內(nèi)關(guān)懷互助氛圍持續(xù)向好。（通訊員 姚海峰 徐然 李珂 記者 張翠伶）
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